中固建科召开2026年度行政工作会议
中亿丰中固建筑科技（苏州）股份有限公司
2026年度行政工作会议
春和景明启新程，实干笃行向未来。3月14日下午，中固建科组织以“强基固本提质效，逆势破局拓新程”为主题，召开2026年度行政工作会议。全面复盘2025年奋斗成果与宝贵经验，表彰先进典型、凝聚奋进力量，系统统筹部署2026年发展目标与重点工作，为公司 “十五五” 开局之年高质量发展锚定方向、凝聚共识。中固建科董事马占勇、总经理陈赟及公司领导班子、各职能部门、事业部全体员工齐聚一堂，共绘奋进蓝图。
会上，各条线负责人立足岗位实际，结合行业发展趋势，明确新一年工作思路与具体举措，为公司高质量发展注入强劲动力。
经营条线副总朱振华明确了2026年工作思路：以深耕重点区域、聚焦核心客户为抓手，拓展外埠市场，延伸业务赛道，整合资源优势，持续提升品牌影响力，通过精准营销与优质服务，推动经营指标再上新台阶。
生产条线副总赵路建以《强基固本保安全，精益管理促生产》为题，强调“安全是企业发展的生命线”。他表示，2026年将坚持统筹发展与安全，完善安全管控体系，深化精益管理，创新管理模式，筑牢企业稳健发展的生产根基。
商务条线副总庄丽娟以《精管控 强结算 增效益》为主题，明确新一年商务工作方向：构建协同高效、降本增效的大商务管理体系，强化精细管控与高效结算，挖掘增效潜力，优化管理流程，为企业高质量发展注入商务动能。
技术条线总工顾夏英作《丙午筑新，三创致远》分享，阐述技术创新的战略意义。她指出，技术创新是发展核心引擎与竞争力关键，未来将聚焦技术研发、工艺升级与成果转化，以创新驱动引领企业高质量发展。
综合条线董秘王晓倩表示，综合条线作为公司运营“中枢纽带”，将进一步提升内部协同效能，强化品牌赋能，在不确定性中抢抓机遇，在变革洪流里坚守初心，为各条线推进和公司高质量发展提供坚实保障。
2025年，面对复杂多变的行业环境，中固建科全体员工凝心聚力、砥砺前行，高质量完成年度各项工作指标，涌现出一批表现突出、事迹感人的先进个人与团队。他们以实际行动诠释了善于管理、敢于担当、甘于奉献的企业精神，为全体员工树立了可学可鉴的榜样。
2025年度“白杨标兵”
王楚楚、刘 敏、陆 宇、殷 伟、钱国柱
王 畅、朱 海、成 磊、卢禹豪、顾 铭
2025年度项目承包考核兑现
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喻志方、于 杰、马 松
沈荣荣、周丹丹、徐晓明
为全面推动2026年度各项目标任务落地落实，见行见效，会议举行了年度绩效考核签订仪式。
新一年，公司将持续深化绩效考核体系建设，紧扣价值创造核心，聚焦主要经济指标与创新创效关键任务，充分发挥考核“指挥棒”作用，构建目标一致、同向发力、同心致远的工作格局，形成有效压力传导与激励机制。
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党支部书记、总经理 陈赟
会上，总经理陈赟作2025年度工作汇报暨2026年度工作部署。他系统宣贯了集团两会工作报告精神，全面回顾2025年公司各项工作取得的成效，深刻剖析了当前行业面临的严峻形势与发展机遇，明确2026年工作重点与实施路径。陈总指出，2026年是“十五五”开局的关键之年，企业必须保持战略定力，聚焦管理效能提升与经营质效突破，在逆境中夯实发展根基，在改革中迈出坚实步伐。他勉励全体员工，面对风高浪急的行业环境，要锚定目标、同心致远，为“十五五”良好开局蓄势赋能。
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董事 马占勇
随后，公司董事马占勇作总结发言，他充分肯定中固建科2025年在复杂环境下取得的来之不易的成绩，并结合集团两会精神，进一步明晰发展路径。他强调，要聚焦人才绩效考核与培养体系，以“把人才塑强，把作风塑活”为指引，激发团队活力。他号召全体员工坚定信心、迎难而上，以变革谋发展、以实干破困局，携手穿越市场寒冬，共同书写中固建科高质量发展新篇章。
心有山海则不惧路远，志存高远则笃行不怠。2026年，中固建科全体员工将在集团的坚强领导下，怀赤子之心、秉匠人之志、践开拓之行，以实干笃定前行，以实绩夯实“十五五”发展根基，持续以改革突破激发发展动能，以提质聚焦彰显发展实效，在城市更新高质量发展的浪潮中奋勇争先，共同谱写中固建科更加辉煌的明天！